Belediye personelinin giriş-çıkış kayıtlarına göre bazı personellerin mesai başlangıcında kartlarını okutarak giriş yapmalarına rağmen mesai saati bitiminde kartlarını okutmadıkları, bazı personellerin ise hem mesai başlangıcında hem de mesai bitiminde giriş ve çıkış kayıtlarının olmadığı görülmüştür.

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun “Disiplin cezalarının çeşitleri ile ceza uygulanacak fiil ve haller” başlıklı 125’inci maddesinde; özürsüz veya izinsiz olarak göreve geç gelmek, erken ayrılmak ve görev mahallini terk etmek uyarma, özürsüz olarak bir veya iki gün göreve gelinmemesi halinde aylıktan kesme, özürsüz ve kesintisiz 3 - 9 gün göreve gelinmemesi halinde kademe ilerlemesinin durdurulması, özürsüz olarak bir yılda toplam 20 gün göreve gelinmemesi durumunda ise devlet memurluğundan çıkarma cezası gerektiren fiil ve davranışlar olduğu hüküm altına alınmıştır.

Belediyenin personel giriş çıkış kayıtlarının incelenmesi sonucunda bazı personellerin mesai saati başlangıcında kartlarını sisteme okutarak girişlerini yaptıklarını ancak gün içinde veya mesai saati bitiminde kartlarını okutarak herhangi bir çıkış işlemi yapmadıkları görülmüştür. Bu durum personellerin işten erken ayrılıp ayrılmadığı, görev mahallini terk edip terk etmediği hususlarında tereddüt oluşturmaktadır. Ayrıca bazı personellerin ise giriş-çıkış kayıtlarının mevcut olmadığı, diğer bir ifadeyle işe gelmemiş olarak göründükleri tespit edilmiştir.

Sonuç olarak, personelin mesai saatlerine riayet etmesinin sağlanması, mesaiye riayet etmeyen personeller hakkında Devlet Memurları Kanunu’nda yer alan disiplin cezalarının uygulanması gerekmektedir.