Ek gösterge

… Belediyesinde Yazı İşleri Müdürü olarak görev yapan …’a ek göstergenin hatalı ödenmesi suretiyle kamu zararına neden olunduğu anlaşılmıştır.

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 43 üncü maddesinin B fıkrasında; bu kanuna tabi kurumların kadrolarında bulunan personelin aylıklarının; hizmet sınıfları, görev türleri ve aylık alınan dereceler dikkate alınarak bu kanuna ekli I ve II sayılı cetvellerde gösterilen ek gösterge rakamlarının eklenmesi suretiyle hesaplanacağı, bu ek göstergelerin ilgililerin belirtilen sınıf ve görevlerde bulundukları sürece ödemelerde esas alınıp, terfi bakımından kazanılmış hak sayılmayacağı, aynı zamanda kurumların 1, 2, 3 ve 4 üncü dereceli kadrolarına atananlara uygulanacak ek göstergelerin, ilgililerin daha önce bulunmuş oldukları kariyerleri ile ilgili sınıf veya ekli I sayılı Cetvelin Genel İdare Hizmetleri Sınıfı (g) bölümünde belirtilen görevlerde kazanılmış hak aylık derecelerine göre alabilecekleri ek göstergelerden düşük olamayacağı hüküm altına alınmıştır.

Aynı Kanun’a ekli I sayılı cetvelin Genel İdare Hizmetleri Sınıfı i/1 sırasında, Genel İdare Hizmetleri Sınıfına dahil olup unvanı cetvelde sayılmayanlardan, yüksek öğrenim görüp 1. derecede bulunanlara 2200 ek gösterge verileceği düzenlenmiştir. Ancak yükseköğretim mezunu olup 1. Dereceli Yazı İşleri Müdürü kadrosunda bulunan …’a 3000 ek gösterge üzerinden ödeme yapılmıştır.

Bu itibarla, 3000 ek gösterge üzerinden aylık ödenmesi sonucu oluşan toplam … TL kamu zararının sorumlularına ödettirilmesine karar verilmesi gerekmekte ise de; söz konusu kamu zararının … tarihli ve … numaralı makbuz ile tahsil edilerek … tarihli ve … yevmiye numaralı muhasebe işlem fişi ile bütçeye gelir kaydedildiği anlaşıldığından … TL için ilişilecek husus kalmadığına

6085 sayılı Sayıştay Kanunu’nun 55’inci maddesi uyarınca işbu ilamın tebliğ tarihinden itibaren altmış gün içerisinde Sayıştay Temyiz Kurulu nezdinde temyiz yolu açık olmak üzere oy birliğiyle karar verildi.